Array Technologies和Nextracker这两家全球领先的太阳能跟踪器制造商已就一场长达五年的诉讼达成和解，这一诉讼本应于本周开庭审理。
2017年7月，Array Technologies对Nextracker及其前母公司Flextronics International提起诉讼(案件编号：1:17-cv-00087-JCH-LF)，指控Nextracker雇佣一名前Array员工，违反了竞业禁止协议。这一诉讼于7月18日的审判日之前达成庭外和解，金额条款未披露。
根据Array发布的新闻稿，"Nextracker公司承认，Array公司的一名员工是在违反竞业禁止协议的情况下被雇用的，Array公司的某些机密信息是以不正当手段获取的，Nextracker公司的行为是错误的。"
根据诉讼，这名前雇员是Array Technologies的业务开发经理，负责"从识别销售机会到完成销售在内的所有环节工作"。根据他的聘用合同中的竞业禁止、保密要求和禁止招聘前雇员要求，他需在离开Array Technologies公司一年之后才能被竞争公司聘用。
这名员工于2013年受雇于Array Technologies公司，并于2016年6月与Nextracker洽谈职位。
诉讼称，在离开Array Technologies之前，这名前雇员转移了约7000份机密电子文件，并在不久后被Nextracker录用。
新闻稿指出，"双方很高兴了结此案，并期待继续履行将全球清洁能源纳入主流的共同使命。"
